為滿足公司資質和生產(chǎn)經(jīng)營工作需要，9月22日至26日，公司開展了防水工技師職業(yè)技能等級認定工作，組織了50名職工報名參加，其中41名職工通過理論和技能認定，并取得防水工技師職業(yè)資格證書。
為組織好本次技師職業(yè)技能等級認定工作，人力資源部制定了詳細的工作方案，成立了專門的工作小組，積極與省職業(yè)技能鑒定指導中心協(xié)調溝通。根據(jù)國家職業(yè)標準及相關文件要求，組織了申報、報名、審核、考試、閱卷等流程，嚴格按照有關要求報備考試計劃、設置考場、抽選考評人員和內部督導人員，全程監(jiān)控并實時上傳。職業(yè)技能等級認定考試由理論知識考試、操作技能兩部分組成。其中，理論知識考試依據(jù)國家職業(yè)標準、緊扣人才培養(yǎng)方案；操作技能考核通過編制施工方案、施工要點、現(xiàn)場指導等環(huán)節(jié)，對每一步操作進行細化評分。
此次考核認定是公司被認定為職業(yè)技能等級認定機構后的首次認定，為公司后續(xù)職業(yè)技能等級認定工作的開展奠定了基礎。（人力資源部）
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